”Ska jag söka nytt jobb?”

Fråga: För ett år sedan fick vi en ny chef. Jag har hört från en som tidigare hade honom som chef att han är känd för att vara snabb och att han ändrar på väldigt mycket. Han är inte känd för att vara lyhörd för vad personalen tycker. Nästan hela ledningsgruppen är ny. Det är väldigt rörigt med alla nya chefer som ställer frågor om stort som smått. För mig betyder det att jag får mycket övertid. Nyligen var jag tvungen att gå hem i tid för att fira yngste sonens födelsedag. Min chef blev upprörd och kallade mig svikare eftersom han behövde lämna uppgifter inför ett styrelsemöte veckan efter.
Min man tycker att jag ska söka nytt jobb. Men jag tycker om de kolleger som är kvar, och organisationen. Ska jag försöka prata med min nya chef? Eller tala direkt med högsta chefen? Eller söka nytt jobb?
/”Förtvivlad”
Svar: Tala inte med högsta chefen. Det är en oskriven regel att inte runda sin chef. Eftersom er storchef har anställt din chef finns risken att storchefen känner sig kritiserad. Han kan ta ditt samtal som anklagelse att han har gjort en dålig rekrytering. Din chef kan ju bli bättre när han är mer varm i kläderna.
Försök att tala med din närmaste chef. Beskriv situationen så som du har skrivit till mig. Var så faktamässigt du kan. Inga känslor, då kan det bli så att din chef går i försvarsställning. Du vill nå resultat, inte ha en konflikt. Om du inte får någon positiv respons från din närmaste chef, är det nog bäst att börja söka ett nytt jobb.

Dela med dina vänner

  • 0
  • 0
  • 0
  • 0

”Vågar jag bli chef?”

Fråga: Min chef är befordrad inom samma företag. Jag har fått erbjudande att efterträda honom. Men jag är tveksam eftersom jag inte känner mig tillräckligt kunnig i alla frågor. Jag har arbetat här i olika roller under många år. Jag upplever att jag har ett gott rykte. Mina resultat har varit bra och jag känner mig uppskattad. Men mitt nuvarande jobb är roligt eftersom jag hela tiden lär mig nya saker. Jag är också osäker på hur det kommer att gå att bli chef över mina kolleger. Min man tycker att jag ska tacka ja. Jag måste svara snart och behöver vägledning. /”Osäker”

Svar: Tycker du att det skulle vara roligt och utmanande att bli chef nu eller i framtiden? Ta dig tid att tänka över konsekvenserna. Om du tackar nej blir någon annan chef i stället. Det kan bli en person som du inte alls vill ha som chef, kanske till och med någon med mindre kompetens än vad du har. Kanske du får göra jobbet, och chefen tar åt sig äran. Det kan också hända att den nya chefen får höra att du fick erbjudandet att bli chef och tackade nej. Då finns risken att du ses som en konkurrent.
Jobberbjudanden kommer sällan lägligt. Vill du bli chef, ta chansen. Din arbetsgivare tycker att du passar. Du har stöd av din man. Ställ dig frågan – vad är det värsta som kan hända ifall du tackar ja? Som jag uppfattar det handlar det mest om din egen osäkerhet.
Kanske du kan hitta en samtalspartner att diskutera chefsfrågor med i början? Det kan vara din avgående chef. Eller någon annan person du har förtroende för – en med chefserfarenhet.

Dela med dina vänner

  • 0
  • 0
  • 0
  • 0