Hur gör jag för att bygga nätverk?

Fråga: Efter 15 års halvtidsjobb under mina kvalifikationer ska jag satsa på min karriär i en bransch jag har utbildning från men inte arbetat i. Jag har dubbla examina.
Hur kan jag göra utan arbetslivserfarenhet från branschen? Jag har inget nätverk och vet inte i vilken ände jag ska börja.

Svar: Börja med att skriva cv. Alla erfarenheter och referenser är viktiga. Själv arbetade jag som städerska i ungdomen. Jag tog fram det som en merit – det visade att jag inte var för fin för att hugga i.
Vilka referenser har du? De kan ge svar på hur du är som person, hur du är att samarbeta med. En arbetsgivare vill hitta medarbetare med positiv inställning; som gör ett bra jobb och är trevliga att arbeta med.
Kartlägg alla du känner inom den önskade branschen. Folk från studietiden: studenter, lärare, föreläsare från branschen och liknande. Läs branschtidningar. Vilka tänkbara kontakter ser du där?
Sedan får du börja kontakta folk. Se om du känner någon som känner dem? Då kan du be om hjälp i kontakten. Annars får du mejla eller ringa själv. Du kan inte få mer än nej när du söker kontakt. Och med tur kan samtalet leda till en ny kontakt.
Med en positiv inställning och ett trevligt sätt når du långt. Sedan tillkommer uthållighet och slit för att nå resultat.

Dela med dina vänner

  • 0
  • 0
  • 0
  • 0

Vågar inte be om hjälp på nya jobbet

Fråga: Jag har precis börjat på mitt första jobb. Det är en liten organisation. Jag är osäker på hur jag ska arbeta. Den första dagen ägnade min chef åt att berätta om arbetet och visa hur jag ska göra. Men nu är det ingen som bryr sig om hur det går för mig. Jag behöver fråga om hjälp men är rädd att verka okunnig. Vill inte ge ett dåligt intryck. Jag blir osäker och får inte mycket gjort eftersom jag är rädd att göra fel. Jag har försökt ställa frågor till min chef och de andra men de svarar snabbt och ser stressade ut.
Är det här vanligt? Har du något råd till mig?

Svar: Du måste tala med din chef. Som nyanställd är det normalt att inte kunna allt. Du lär dig allteftersom. Det är din chefs ansvar att se till att du kommer in i arbetet på ett bra sätt.
Läs vad som står i ditt anställningskontrakt, tänk igenom vad du anser att du och din chef kom överens om att du skulle göra. Fundera själv över hur du skulle vilja ha inskolningstiden.
När du talar med din chef är det viktigt att poängtera att du vill göra ett bra jobb. För att du så snabbt som möjligt ska kunna bidra på arbetsplatsen vill du prata om hur ni kan lägga upp din första tid där. Någon, chefen eller en av de andra medarbetarna, måste hjälpa dig. De behöver inte sitta bredvid dig hela tiden, men måste finnas tillhands när du har frågor.

Dela med dina vänner

  • 0
  • 0
  • 0
  • 0